הבחירות הכלליות לכנסת ה-24 – יום שבתון – עדכון במערכת Timewatch
הבחירות הכלליות לכנסת ה-24 ייערכו ביום שלישי 23.3.2021 ויום זה הינו יום שבתון.
להלן הוראות כיצד לעדכן יום זה לעובדים במערכת Timewatch.
הוראות לעדכון יום הבחירות במערכת Timewatch
יש לעדכן לעובדים סיבת העדרות ביום הבחירות (23.3.2021).
ניתן לעדכן סיבת העדרות מסוג “העדרות בתשלום” או לפתוח סיבת העדרות חדשה בשם “יום בחירות” (או כל שם אחר לבחירתכם). הסבר לגבי הגדרת סיבת העדרות חדשה מופיע בהמשך מסמך זה.
הדרך הנוחה ביותר לעדכן סיבת העדרות לכל העובדים או לקבוצת עובדים הינה באמצעות עדכון סיבת העדרות באופן מרוכז, כמפורט להלן.
נכנס למסך עדכון העדרויות מרוכז (תפריט עובדים > עדכון העדרויות/נתונים מרוכז):
א. בשני השדות של התאריך יש לרשום 23-03-2021.
ב. נבחר את סיבת ההעדרות שברצוננו לעדכן (למשל יום בחירות).
ג. בשדה “סיבת ההעדרות תרשם” יש לבחור “בימי העבודה של העובד” אם ברצונך לעדכן סיבת העדרות רק לעובדים שהיו אמורים לעבוד ביום 23.3.21 אם לא היו מתקיימות הבחירות ביום זה (כלומר יש להם שעות תקן ביום זה). זאת האופציה המומלצת.
וכך זה נראה:
ד. בבחירת עובדים – יש לבחור את העובדים שעבורם ברצונך לבצע את העדכון המרוכז של סיבת ההעדרות. אם ברצונך לבצע את העדכון לכל העובדים יש ללחוץ על “הוסף הכל”.
ה. יש ללחוץ על כפתור “עדכון”.
ו. כעת יתקבל מסך אישור לפני ביצוע הפעולה. חשוב – יש לוודא שמדובר על ביצוע עדכון מתאריך 23.3.2021 ועד 23.3.2021, וסיבת ההעדרות הינה נכונה. לביצוע הפעולה יש ללחוץ על “אישור”
לאחר ביצוע העדכון, כאשר נפיק דוח נוכחות לעובדים, אזי ביום 23.3.21 נראה את סיבת ההעדרות שעדכנו ולא נראה שעות העדרות ביום זה:
חברה ללא מודול הסכמי עבודה – הגדרת סיבת העדרות חדשה
אם ברצונך להגדיר סיבת העדרות חדשה:
א. נכנס למסך רשימת סיבות ההעדרות (תפריט ניהול והגדרות > סיבות העדרות).
ב. יש ללחוץ על כפתור “היעדרות חדשה” ואז יפתח מסך סיבת העדרות חדשה.
ג. בשדה “שם סיבת העדרות” יש לרשום את השם של סיבת ההעדרות, למשל – יום בחירות. כמו כן, יש למלא את השדה “מספר סיבת העדרות”. שאר השדות יש להשאיר כפי שהם.
וכך זה נראה:
ד. לשמירה יש ללחוץ על “עדכן”
חברה שיש לה מודול הסכמי עבודה – הגדרת סיבת העדרות חדשה ותבנית העברה לשכר
סיבת העדרות חדשה
אם ברצונך להגדיר סיבת העדרות חדשה:
א. נכנס למסך רשימת סיבות ההעדרות (תפריט ניהול והגדרות > סיבות העדרות).
ב. יש ללחוץ על כפתור “היעדרות חדשה” ואז יפתח מסך סיבת העדרות חדשה.
ג. בשדה “שם סיבת העדרות” יש לרשום את השם של סיבת ההעדרות, למשל – יום בחירות. כמו כן, יש למלא את השדה “מספר סיבת העדרות”. שאר השדות יש להשאיר כפי שהם.
וכך זה נראה:
ד. לשמירה יש ללחוץ על “עדכן”
תבנית העברה לשכר
אם ברצונך להעביר את ההעדרות שעודכנה לתוכנת השכר, יש לוודא כי בתבניות ההעברה לשכר מוגדרת העברה של סיבת ההעדרות:
א. נכנס למסך עדכון תבנית העברה לשכר (תפריט הסכמי עבודה > תבניות העברה לשכר > לחיצה על התבנית הרצויה).
ב. בשורה של סיבת ההעדרות (למשל יום בחירות) – בשדה “העברה לשכר” נבחר “כן”, בשדה “יחידת העברה” יש לבחור את השורה המתאימה (להעביר כשעות / ימים וכו’), בשדה “קוד רכיב בתוכנת השכר” יש לרשום את הקוד המתאים של סיבת ההעדרות כפי שקיים בתוכנת השכר.
וכך זה נראה לגבי סיבת העדרות בשם “יום בחירות”:
ג. לשמירה יש ללחוץ על “עדכן”
את הפעולה הזו יש לבצע לכל תבניות ההעברה לשכר הרלוונטיות.
חברה שיש לה מודול הסכמי עבודה – הגדרת תעריף מיוחד למי שעובד ביום הבחירות
לגבי עובדים שעובדים ביום הבחירות ויש לשלם להם תעריף מיוחד בגין עבודה ביום הבחירות, יש לבצע את הדברים הבאים:
א. נכנס למסך רשימת ימי עבודה (תפריט הסכמי עבודה > ימי עבודה).
ב. יש ללחוץ על כפתור “סוג יום עבודה חדש” ואז יפתח מסך סוג יום עבודה חדש.
ג. בשדה “שם סוג יום עבודה” יש לרשום את השם של סוג היום, למשל – יום בחירות. כמו כן, יש למלא את שאר השדות במסך בהתאם לצורך.
ד. במידה והתעריף של עבודה באותו יום הינו 200% יש לרשום אותו בחלק של “שעות נוספות”
וכך זה נראה:
ה. לשמירה יש ללחוץ על “עדכן”
כעת נשייך את סוג יום העבודה שהגדרנו (“יום בחירות”) לתאריך 23.3.2021 וזאת באופן הבא:
א. נכנס למסך עדכון נתוני נוכחות (תפריט עובדים > עדכון נתוני נוכחות) ונבחר את אחד מהעובדים.
ב. יש ללחוץ על השורה של התאריך 23.3.2021.
ג. כעת יופיע מסך עדכון נוכחות. בשדה “שם סוג יום” יש לבחור מהרשימה את השורה “יום בחירות”.
ד. אם ברצונך להעתיק הגדרה זו לעובדים נוספים – יש ללחוץ על האייקון של ההעתקה ובמסך שיפתח לבחור את העובדים שאליהם יש להעתיק את ההגדרה של סוג היום, כך שתחול ביום 23.3.2021.
וכך זה נראה:
מסך העתקת סוג יום בחירות לעובדים נוספים:
ה. לשמירה יש ללחוץ על “עדכן”
וכך זה יראה בדוח הנוכחות של העובד:
בברכת עבודה פוריה.